Posts Tagged ‘Blog Science’

Internationale Befragung zur Nutzung von Unternehmensblogs

Montag, Februar 8th, 2010
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Unternehmensblogs gehören seit einigen Jahren zum Repertoire der Unternehmenskommunikation und des Marketings. In den USA sind Blogs wie das „FastLane Blog“ von General Motors oder das Blog „Nuts about Southwest“ von Southwest Airlines zum festen Bestandteil der direkten Kommunikation mit Kunden, Mitarbeitern und anderen Zielgruppen geworden. In Deutschland tun sich Unternehmensblogs dagegen sichtlich schwerer. Beispiele wie das „Daimler-Blog“ oder Opels inzwischen dritter Blogstreich „Meriva-Blog“ sind hierzulande eher die Ausnahme. Die Gründe für die Zurückhaltung sind vielfältig. In vielen Unternehmen dominiert die Angst vor dem Dialog die Diskussion um den Einsatz von Blogs und anderen Social-Media-Anwendungen, und der mit dem Web 2.0 assoziierte Kontrollverlust treibt Kommunikatoren Schweißperlen auf die Stirn. Um Unternehmen diese Angst vor Social Media zu nehmen bedarf auch wissenschaftlicher Forschung. Ein Forschungsprojekt der Universität Magdeburg beschäftigt sich daher mit dem Lese- und Kommentarverhalten von Unternehmensblognutzern. Ein Teil des Projektes ist eine Befragung von Unternehmensbloglesern in drei Sprachen – deutsch, englisch, russisch – um den Einfluss verschiedenster Faktoren auf Leser zu bewerten. Wie wirken sich beispielsweise Design und Mediennutzung auf den Leser aus? Welche Rolle spielen Schreibstil, Glaubwürdigkeit und Aktualität? Inwiefern unterscheiden sich Lesergruppen (z.B. Alter, Geschlecht, Kultur) in ihrem Lese- und Kommentarverhalten? Ziel ist es aufzuzeigen, welche Eigenschaften eines Unternehmensblogs für Leser besonders wichtig sind und inwiefern sich verschiedene Lesergruppen in ihren Ansprüchen an Unternehmensblogs unterscheiden.

Methodisch basiert die Befragung auf dem Technology Acceptance Model (TAM) von Frank Davis, welches die Akzeptanz von Informationstechnologien angesichts der Nützlichkeit, der einfachen Handhabung und dem Unterhaltungswert für den Nutzer analysiert. Vorstellen kann man sich das Ganze ungefähr so:

Darüber hinaus fließen in dieser Studie kulturelle, demographische und soziale Faktoren in das Modell ein.

Für eine Teilnahme an der Studie und die Weiterverbreitung wäre ich Ihnen/Dir sehr dankbar. Unter den Teilnehmern werden 20 Amazon-Gutscheine verlost und interessierte Teilnehmer können außerdem die Untersuchungsergebnisse gratis anfordern.

An der Umfrage können Sie hier teilnehmen.

Studie zum Daimler-Blog

Dienstag, Juni 2nd, 2009

Eine Diplomandin der Universität Amsterdam widmet sich in ihrer Arbeit dem Daimler-Blog. Im Rahmen der Arbeit führt sie eine Leserumfrage zum Daimler-Blog durch. Wenn Ihnen/Dir das Daimler-Blog bekannt ist, würde sie sich über eine Teilnahme (5-10min) freuen.

Hier gehts zur Umfrage

Vorabdruck: Was macht Corporate Blogs erfolgreich?

Dienstag, Januar 27th, 2009
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Die Abgabefrist für Forschungsbeiträge zur COST298-Konferenz 2009 in Kopenhagen läuft in wenigen Tagen ab. An dieser Stelle möchte ich daher eine Draft-Version des Papers zur Verfügung stellen, um nicht bis zur Veröffentlichung im Mai warten zu müssen. Das Paper behandelt ein Modell zur Wirkung von Unternehmensblogs (im Rahmen der Sozialkapital-Theorie) und eine darauf basierende von mir durchgeführte emprirische Studie. Dabei wurden 107 englisch-, deutsch und russischsprachige Unternehmensblogs über 10 Wochen archiviert und verschieden Eigenschaften und Faktoren statistisch erhoben. Anschließend wurde eine Testreihe durchgeführt um kultur-bedingte Unterschiede in Blogpraktiken zu erforschen und anschließend wurden mehrere schrittweise Regressionen durchgerechnet um die Effekte der verschiedenen Blogeigenschaften auf Technorati-Authority und Kommentarfrequenz der entsprechenden Blogs zu schätzen.

Hier das Paper als pdf: WHAT MAKES CORPORATE BLOGS SUCCESSFUL? – A CROSS-CULTURAL EMPRICAL STUDY OF CORPORATE BLOG CHARACTERISTICS

(Wer kein Fan von wissenschaftlichen Schriften ist, ist gut beraten direkt zum Diskussionsteil 4./5. springen.)

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Was ist ein “Corporate Blog”?

Dienstag, Oktober 7th, 2008
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Zusammen mit Urs brüte ich an einer vernünftigen Definition für “Corporate Blog”. Auf dem Commetrics-Blog versucht er verschiedenen Arten von Blogs abzugrenzen und dabei zum Beispiel reine Event-Blogs und Mitarbeiter-Blogs die zum Teil von der Firma losgelöst agieren auszugrenzen. Hier unser derzeitiger Stand:

“A corporate blog is run on behalf of a company to promote or discuss the company’s products/services, strategy or processes. As well, the company features prominently as the initiator of the content and has the full copyright to all content published on the weblog. Furthermore, a corporate blog is updated regularly and used as one of the  firm’s permanent online communication channels.”